认定工伤的4个条件分别是什么（内蒙古九级伤残一共赔多少钱）

　　一、认定工伤的4个条件分别是什么 　　申请工伤认定要注意四个条件：工作时间、工作场所、工作原因、主观过错等。 　　(1)工作时间：工作时间是指法律规定或者单位要求职工工作的时间;用人单位规...

订立合同的一般程序有什么（订立合同的程序包括什么和什么两个阶段）

　　一、订立合同的一般程序有什么 　　1、要约人发出要约。要约内容应当具体确定，表明经受要约人承诺，要约人即受该要约约束； 　　2、受要约人以通知的方式作出承诺，表明同意要约。承诺生效时合同成...

解除或终止劳动合同经济补偿金怎么支付（解除劳动合同经济补偿的法律依据）

　　一、解除或终止劳动合同经济补偿金怎么支付 　　1、解除或者终止劳动合同的，经济补偿金按劳动者在用人单位工作时间和劳动者工资确定怎样支付，支付的标准如下： 　　(1)经济补偿金按员工在该公司...

解除同居关系的法律依据是什么（解除同居关系的法律依据）

　　解除同居关系的法律依据是什么 　　解除同居关系的法律依据《婚姻法》的3条、第32条、第46条规定的“有配偶者与他人同居”的，人民法院应当受理并依法予以解除外，而不涉及当事人因同居期间财产分割或子女抚养纠纷的...

解除冻结财产是否侵权（解除被冻结财产）

　　一、解除冻结财产是否侵权 　　解除冻结财产，是不是侵权，要依据是否依法解除而定，如果违法解除的，属于侵权行为，造成申请人损失的，申请人可以申请国家赔偿。 　　《中华人民共和国国家赔偿法》...

解散公司诉讼财产保全的规定是什么？（公司解散案件中的诉讼保全）

　　一、解散公司诉讼财产保全的规定是什么？ 　　根据《民事诉讼法》第92条的规定，人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因，使判决不能执行或者难以执行的案件，可以根据对方当事人的申请，作出财产保全的裁定;...

解决劳动争议的正确方式是什么？（解决劳动争议的方式及效力）

　　一、解决劳动争议的正确方式是什么? 　　1、双方自行协商解决。双方通过协商方式自行和解，是当事人应首先争取解决纠纷的途径。协商解决的双方以自愿为基础，不愿协商或者经过协商不能达成一致的，当事人可以选择调解、...

要约于何时发生法律效力（要约的期限）

　　一、要约于何时发生法律效力 　　(一)要约的生效时间。 　　要约的生效时间因要约形式的不同而有所区别。口头形式的要约，自受要约人了解要约时发生效力。 　　书面形式的要约，...

要式行为是什么意思（要式行为是生效还是成立的条件）

　　要式行为是指依照法律规定，必须采取一定形式或履行一定程序才能成立的行为，如：票据行为就是法定要式行为。 　　综合起来说就是:如法律规定某种民事法律行为必须采用某种形式，这种民事法律行为就称为要式民事行为。公...

要如何做才能争得孩子抚养权（如何才能争得孩子的抚养权）

　　一、要如何做才能争得孩子抚养权 　　依据我国婚姻法的相关规定，确定抚养权问题需要综合考虑你们双方的情况，从照顾孩子的利益出发来最终决定孩子跟随哪一方生活。综合你有积蓄，也有收入，并且孩子尚小较适宜跟随母亲生...